教育界院士级认定！山东万通技工学校6名教师入选国家高层次人才库

摘要 ：根据《〈济南市人才服务支持政策(30条)〉〈济南市人才发展环境政策(30条)〉实施细则(2024版)》相关规定，经个人申请、用人单位提报、区县或市直主管部门初审、市人社局审核或备案等环节，共4777人符合认定条件。现对符合认定条件的人员予以公示，公示期为202...

根据《〈济南市人才服务支持政策(30条)〉〈济南市人才发展环境政策(30条)〉实施细则(2024版)》相关规定，经个人申请、用人单位提报、区县或市直主管部门初审、市人社局审核或备案等环节，共4777人符合认定条件。现对符合认定条件的人员予以公示，公示期为2025年1月14日至1月20日(5个工作日)。公示期间，对人员情况如有意见，可向市人才服务中心或市委组织部(市委人才工作领导小组办公室)反映。个人反映请署真实姓名及联系方式，单位反映请加盖公章。

近日，高层次人才分类认定结果公布，山东万通学校张福建、季恩峰等六位教师成功获评E 类(高级人才)。这一成果不仅是教师个人职业发展的重要里程碑，更彰显了山东万通在技能人才培养领域的深厚教学底蕴与专业实力，为招生宣传注入强劲动能。

荣誉赋能，铸就职教标杆品牌

山东万通技工学校自办学37年以来，一直专注职业教育，以办世界最好的职业教育为办学愿景，秉持“办让社会满意的职业教育”的宗旨以“明德精技，知行合一”为校训，凭借良好的教学质量和有效的办学成果，得到了社会各界的高度认可，先后获得“汽车行业示范职教集团”“职业教育成就奖”“具有影响力的职业培训品牌”“教育行业品牌成就奖”“山东省省级优秀技工学校”“山东省安全示范单位”等荣誉，并受到中央电视台、百度、腾讯新闻等媒体的广泛报道，2024年，学校成为首批新华社“中国名牌”专项服务合作伙伴，承接各类国赛、省市级比赛数百余次。

专业教学筑基，铺就人才成长阶梯

在深厚的荣誉积淀之上，山东万通构建起覆盖汽车维修、新能源汽车技术、汽车电商等前沿领域的专业课程体系。教学中，依托 “理论 + 实践” 一体化课堂，让学生深度接触行业前沿技术与设备 —— 从汽车精密维修实操到新能源电池拆装实训，每个教学环节均紧密对接市场需求。与此同时，学校汇聚行业资深教师与技术骨干组成师资团队，以丰富的实战经验传授专业技能，助力学生筑牢专业根基，为成为高层次人才蓄能。

实践育人赋能，锻造职场核心竞争力

此次教师获评高层次人才，正是山东万通 “实践育人” 模式的成果缩影。学校打造现代化实训基地，配备先进汽车检测设备、新能源实训平台等，也让学生在真实场景中淬炼技能。例如汽车维修专业，通过故障排查实战、多人协作检修等训练，培养学生解决复杂问题的能力;校企合作项目的引入，更让学生在校期间积累企业级实战经验，实现从 “校园” 到 “职场” 的无缝衔接，成长为企业争抢的高素质技能人才。

此次荣誉，优化了学校师资结构，提升了教学质量，让学生能获得更专业、前沿的指导。未来，学校将以此为契机，持续强化师资建设，打造更优秀的教师团队，为职业教育发展贡献更大力量。